孟维娜:智障人士就业从改变观念开始
说到智障人士的就业状况,这里面多多少少有一些水分。国家政策规定,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%,但在实际操作的 层面残联也认同的事实是,几乎没有多少企业愿意接纳这些智障
更新时间: 2009-06-09 作者: 刘少峰 评论总数: 0 点击次数: 200
智障人士就业前培训的民间探索
(图1)
“据说有的家长为了让自己的智障孩子有劳动就业的机会,尝试开办专门接纳这些特殊孩子来工作的餐厅。但是,经营下来还是遇到了各种困难。”北京慧灵智障人士社区服务机构负责人孟维娜在谈到智障孩
更新时间: 2008-07-16 作者: 陈晓慧 评论总数: 0 点击次数: 446
重庆慧灵让40名智障者有工作
穿针引线的乐趣——
“陈老师,线头又断了。”两分钟不到,31岁的智障者张华,把线头弄断了四五次,急得不停地喊老师帮忙。昨日,重庆渝中区残联慧灵康复训
更新时间: 2008-05-08 作者: 重庆晚报 评论总数: 0 点击次数: 256
重庆慧灵的职业康复训练
重庆慧灵市场部又名重庆渝中区残疾人联合会慧灵职业康复训练基地,是由重庆渝中区残疾人联合会和重庆慧灵智障人士社区援助中心共同创办的。 职业康复基地主要服务对象为15-35岁的智障青少年及就业年龄段的智障人
更新时间: 2008-05-14 作者: 重庆慧灵 评论总数: 0 点击次数: 162
三原色工作坊介绍
北京慧灵三原色工作坊
Beijing Hui Ling “Three Primary Colors” Art & Crafts Workshop
智障人群同我们一样需要得到掌握劳动技能的机会和就业的机会,而北京慧灵三原色手工艺工作室正为我们的学员提供了这种
更新时间: 2007-08-06 作者: admin 评论总数: 0 点击次数: 425
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